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首先,企業(yè)需要基本的考勤制度管理系統(tǒng),否則就變成了自由市場,各吹各的調(diào),各走各的道。而且一個好的考勤制度,倡導(dǎo)什么,反對什么,旗幟鮮明。很多管理者將制度與懲罰條例相等同!可是罰真的有用嗎?因?yàn)槭录俜簽E、出勤無法保障的企業(yè)里,不太可能有良好的績效管理,這個每天0.5分的效力可想而知,那何必要寫呢?
考勤制度管理系統(tǒng),無論我們出入小區(qū)、辦公大廈等地方,普遍都會出現(xiàn)考勤門禁系統(tǒng),要求本人識別身份。考勤門禁系統(tǒng)早已超越了單純的門道及鑰匙管理,它已經(jīng)逐漸發(fā)展成為一套完整的出入管理系統(tǒng),特別是小區(qū)門禁系統(tǒng)。它在工作環(huán)境安全、人事考勤管理等行政管理工作中發(fā)揮著較大的作用。門禁系統(tǒng)原理比較簡單,主要運(yùn)用感應(yīng)卡技術(shù),但在近幾年也得到飛躍般的進(jìn)步,種類已經(jīng)很齊全,分別有感應(yīng)卡式門禁系統(tǒng),指紋門禁系統(tǒng),虹膜門禁系統(tǒng),面部識別門禁系統(tǒng),亂序鍵盤門禁系統(tǒng)等各種技術(shù)的系統(tǒng),在安全性、便捷性上也有了很大的提升,對防盜起著很大的作用。
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