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考勤系統(tǒng)軟件主要是針對員工在企業(yè)上班下班的考勤情況，一般管理員權(quán)限為HR部門使用，掌握并管理企業(yè)的員工出勤動態(tài)。考勤系統(tǒng)軟件關(guān)乎到員工的各個方面的管理，企業(yè)員工在上下班時間，請假、加班、出差、外出等管理，考勤管理者可以在月底一鍵生成數(shù)據(jù)，包括遲到、請假、加班、早退、曠工等，以備管理層對員工進行績效考核評價，財務(wù)對員工做工資等。與薪酬模塊、排班模塊、人事模塊等各個模塊無縫對接，實現(xiàn)一連串的管理，實時提供員工的出勤情況，其中包括數(shù)據(jù)統(tǒng)計報表如員工的出勤次數(shù)，請假次數(shù)，調(diào)休數(shù)據(jù)，遲到數(shù)據(jù)等，每日，每周，每月的考勤數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析，這樣就能減少人工的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析產(chǎn)生的誤差了，方便企業(yè)對考勤數(shù)據(jù)的管理。
隨著信息技術(shù)的飛速發(fā)展,計算機技術(shù)越來越多的應(yīng)用到社會生活的各個方面。近年來隨著政府職能轉(zhuǎn)變不斷加快和政務(wù)信息公開程度不斷提高,各級政府都陸續(xù)建設(shè)考勤系統(tǒng)軟件,借此來增加政務(wù)信息的公開和透明性,使政務(wù)信息不斷被廣大群眾所接受。目前,在考勤系統(tǒng)軟件信息技術(shù)不斷發(fā)展的背景下,考勤系統(tǒng)軟件的廣泛應(yīng)用將不僅地成為帶動政府管理體制改革的重要手段,同時也將會成為政府和民眾之間溝通的橋梁。
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