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績效系統的發展經歷了一個歷史演進的過程，在這一過程中績效管理從最初側重于結果管理逐步過渡到側重于行為過程的管理，并最終將兩者有機地結合起來與公司的長期發展戰略融為一體。在知識競爭的環境中，許多公司開始意識到即使最好的財務體系也無法涵蓋績效的全部動態特點，無法對行為或過程進行控制和管理
績效系統，教育機構管理難，運營難，你需要一套好的績效系統，可以解決培訓日常管理中80%的管理難題，幫你實現先從招生，排課，教務，家校一體的運營管理理念，績效系統中，考勤自動統計，學員的出勤率生成報表，自動化的考勤管理系統您不妨來了解一下。
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