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隨著企業(yè)的規(guī)模不斷擴(kuò)大，企業(yè)人事管理的日趨復(fù)雜和企業(yè)人員的增多，而目前許企業(yè)管理仍停留在人工管理階段，重復(fù)工作較多、工作量大、效率低、不易統(tǒng)計(jì)、成本高和易出錯(cuò)等弊端，已經(jīng)無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)的需求。因此，迫切需要開發(fā)基于網(wǎng)絡(luò)的員工考勤管理軟件來(lái)提高管理工作的效率。將傳統(tǒng)的人工考勤管理計(jì)算機(jī)化，能夠有效的幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)“公正考勤，高效薪資”，使企業(yè)的管理水平登上一個(gè)新的臺(tái)階。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，員工考勤管理就像抓沙子，想要抓住沙子，既不是越緊越好，也不是越松越好。考勤也是一樣，優(yōu)秀的員工不會(huì)因考勤制度寬松而降低對(duì)自己的要求，而不思進(jìn)取的員工，也不會(huì)因?yàn)槎〞r(shí)定點(diǎn)的打卡，就獲得職場(chǎng)上的突破。只有找到真正員工管理好員工的因素，用合理的方法，才能達(dá)到員工考勤管理的真正目的。
天時(shí)考勤系統(tǒng)是一個(gè)采用B/S架構(gòu)設(shè)計(jì)，完全的客戶化，所有操作都是基于IE瀏覽器操作，無(wú)需安裝客戶端，可以實(shí)現(xiàn)集中控制、分布管理；天時(shí)考勤系統(tǒng)既有良好的兼容性，可與公司現(xiàn)在原有的各種辦公軟件或者硬件（如：OA、E-HR、ERP、SAP或者各種考勤機(jī)、查詢機(jī)、打印機(jī)等）做到完美無(wú)縫對(duì)接，對(duì)于考勤制度和報(bào)表模板在系統(tǒng)可靈活自定義配置以滿足用戶個(gè)性需求，不同考勤終端間的數(shù)據(jù)可同步。
員工考勤管理軟件和商場(chǎng)實(shí)時(shí)管理考勤系統(tǒng)本地實(shí)施，選員工考勤管理軟件找員工考勤管理軟件解決方案用天時(shí)考勤系統(tǒng)管理專家，一對(duì)一顧問(wèn)電話 139 2388 2739，無(wú)縫對(duì)接其他品牌考勤設(shè)備、實(shí)時(shí)分析考勤工時(shí)、分公司統(tǒng)一或獨(dú)立考勤帳套；免費(fèi)提供上門服務(wù)、一對(duì)一顧問(wèn)服務(wù)、系統(tǒng)界面定制；
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